データで応募者を見極める!適性検査|メリットや実施方法・種類を解説

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採用活動では、応募書類や面接での受け答えなど、限られた情報で応募者を見極め
なくてはなりません。応募者の見極めが難しく、頭を悩ませる人事・採用担当者は
多いものです。本資料では、応募者を見極めるために有効な適性検査について徹底
解説します。適性検査の目的や実施方法、主な内容、種類などをご説明しますので、
ぜひ参考にしてください。適性検査を行なって、採用成功率をアップさせましょう。

Section 2: Spin Straw into Gold